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TechnoServe
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A TechnoServe está a recrutar Estagiários em Contabilidade/Finanças, para Sofala e Manica, em Moçambique.
Descrições
- A TechnoServe é líder no aproveitamento do poder do sector privado para ajudar as pessoas a saírem da pobreza. Uma organização sem fins lucrativos que opera em 29 países, trabalhamos com homens e mulheres empreendedores no mundo em desenvolvimento para construir fazendas, negócios e indústrias competitivas. Ao ligar as pessoas à informação, ao capital e aos mercados, ajudámos milhões de pessoas a criar prosperidade duradoura para as suas famílias e comunidades.
Descrição do Programa
- A Embaixada do Reino dos Países Baixos (EKN), Maputo através do seu programa de Fortalecimento dos Sistemas Alimentares e Segurança Alimentar e Nutricional no Corredor da Beira (Mangwana) concedeu financiamento à Technoserve Moçambique para um programa regional de segurança alimentar e nutricional para o período de 2023-2027. O programa Mangwana é implementado por um consórcio constituido pela Agência do Vale de Zambeze, Agência de Desenvolvimento de Manica (ADEM), Resiliência Moçambique e liderado pela TechnoServe;
- A agricultura é um pilar crítico da economia moçambicana, empregando mais de 80% da população rural e contribuindo para 25% do PIB nacional. As pequenas e médias explorações agrícolas representam 95% da produção agrícola. No entanto, a produtividade é baixa para a maioria das culturas alimentares. O projecto complementará outros investimentos e coordenará com outros programas neste setor para abordar as barreiras de produtividade no Corredor da Beira para melhorar o FNS através do aumento da produtividade, rendimentos e empregos;
- Especificamente, o programa procura:
- Aumento da produtividade sustentável e do rendimento dos pequenos produtores de alimentos;
- Maior mobilização de capital para uma indústria agrícola local competitiva;
- Aumento da capacidade das principais instituições interessadas;
- Melhoria das políticas e do ambiente jurídico/regulamentar favorável;
- Criação líquida de emprego inclusiva e sustentável;
- Maior resiliência às alterações climáticas.
Sumário do Trabalho
- A TechnoServe procura (12) Estagiários (as) formados (as) em contabilidade ou áreas a fins, para um programa de segurança alimentar e nutricional no Corredor da Beira. Os/As estagiários (as) serão formados (as) pela equipa de subvenções do Programa Mangwana e farão as suas práticas nos Distritos de actuação do programa (Beira, Dondo, Gorongosa, Buzi e Nhamatanda em Sofala; Macate, Gondola, Chimoio, Vanduzi, Manica, Sussundenga e Bárue em Manica). Os/As Estagiários (as) serão treinados (as) e farão práticas no apoio às MPMEs no desenvolvimento de propostas de financiamento.
Funções
- Assegurar o cumprimento dos requisitos em matéria de estudo da viabilidade financeira das propostas submetidas ao Projecto Mangwana;
- Apoiar aos proponentes por forma melhorar as suas propostas;
- Fazer a revisão dos planos de negócios dos Proponentes e interagir com os visados por forma a melhorar os planos;
- Submeter ao projecto Mangwana propostas finalizadas para a revisão da equipa de subvenções e posterior análise/aprovação do comité de Investimento.
Requisitos
- Preferencialmente, nível de licenciatura em contabilidade e auditoria, Conclusão do ensino médio no Instituto Comercial ou áreas afins;
- Deve ter uma forte atenção aos detalhes e habilidades de aprender novas metodologias e ferramentas de trabalho;
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal e habilidades relevantes de software de computador com proficiência em Microsoft Office (Excel e Word);
- Fluência em português e noções básicas de inglês é uma vantagem;
- Forte compromisso com a integridade pessoal e profissional;
- Nacionalidade moçambicana;
- Noções básicas de compilação e interpretação das demonstrações financeiras são essenciais;
- Comunicação, abertura ao intercâmbio e à aprendizagem.
Notas
- Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados;
- Compromisso da TechnoServe com Igualdade de Género: A TechnoServe acredita que para alcançar a prosperidade é necessário ter uma participação plena e livre das mulheres e das jovens. A nossa Política de Género e o nosso compromisso de excelência programática requer que envolvamos, capacitemos e beneficiamos tanto as mulheres como os homens, seja a nível dos(as) nossos(as) beneficiários(as), ou ao nível do nosso pessoal;
- Ao integrar-se na nossa equipa, irá beneficiar de um ambiente de trabalho respeitoso de mulheres e homens que acreditam no desenvolvimento profissional de cada um(a).
Validade: 27 de Julho de 2024
Para se candidatar a esta vaga visite www.emprego.co.mz.